Un approccio di gestione partecipativa: Pro e contro
Mancanza di una leadership chiara: Quando si utilizza uno stile di gestione partecipativo, può essere difficile stabilire chi è il responsabile e chi deve prendere l’iniziativa nel processo decisionale. Quando le decisioni vengono prese da un gruppo collettivo di persone, può mancare una visione o una direzione chiara e può essere difficile mettere tutti d’accordo. … Leggi tutto