Il costo di una cultura aziendale malsana
8. Comunicare e coinvolgere i dipendenti nella cultura aziendale I costi di una cultura aziendale non sana 1. Definire una cultura aziendale debole: Una cultura aziendale debole è generalmente caratterizzata dalla mancanza di valori fondamentali, di coinvolgimento dei dipendenti e di impegno verso una missione condivisa. Questo tipo di ambiente può portare a una mancanza … Leggi tutto