Diritti del datore di lavoro di fronte al rifiuto di lavorare
Definizione di rifiuto di lavorare Quando un dipendente si rifiuta di lavorare, non sta adempiendo agli obblighi contrattuali e ai doveri del suo lavoro, come indicato nel suo contratto. Ciò significa che non sta svolgendo le mansioni per cui è stato assunto e sta violando il contratto. Ciò può includere il non presentarsi al lavoro, … Leggi tutto