Gestione dei dipendenti

9. Morale basso Sfide nella gestione delle prestazioni: Why You Need to Be Aware La gestione delle prestazioni è una parte importante di qualsiasi organizzazione, in quanto fornisce la struttura e il supporto per il successo dei dipendenti. Tuttavia, quando non è gestita correttamente, la gestione delle prestazioni può portare a una serie di problemi, … Leggi tutto

Identificare l’energia negativa sul posto di lavoro La creazione di un ambiente di lavoro positivo inizia con l’identificazione di qualsiasi energia negativa presente. È importante riconoscere quando i dipendenti si sentono disimpegnati o quando il morale è basso, perché questo potrebbe essere un’indicazione che l’energia negativa si è infiltrata nell’ambiente di lavoro. 2. Per eliminare … Leggi tutto

Che cos’è la valutazione delle prestazioni? La valutazione delle prestazioni è un modo sistematico di valutare le prestazioni di un individuo sul posto di lavoro. Comporta la valutazione del comportamento, dell’atteggiamento e delle competenze del dipendente, nonché del suo livello di conoscenza del lavoro. Le valutazioni delle prestazioni sono generalmente condotte su base regolare, consentendo … Leggi tutto

Quali sono le leggi federali sul lavoro straordinario? Quali sono i vantaggi del lavoro straordinario? Come determinare la retribuzione degli straordinari per i dipendenti retribuiti Quali sono le sfide del lavoro straordinario? Come gestire le aspettative sul lavoro straordinario Come affrontare la questione dell’equità tra i dipendenti che fanno e non fanno gli straordinari Quali … Leggi tutto

Le aste di unità di stoccaggio possono essere un ottimo modo per fare un po’ di soldi in più o trovare oggetti di valore a un prezzo scontato. Ma per massimizzare davvero il potenziale delle aste di unità di stoccaggio, è importante capire come funziona il processo e le diverse strategie che possono essere impiegate. … Leggi tutto

I segnali dei telefoni cellulari sono una parte onnipresente della vita moderna, ma vi siete mai soffermati a considerare quanto può essere distante una torre cellulare per far sì che un telefono cellulare riceva il segnale? In questo articolo esploreremo i fattori che determinano la distanza di un ripetitore e le strategie che si possono … Leggi tutto

Le e-mail sono una parte vitale della gestione di qualsiasi azienda. È importante gestire le e-mail in modo efficace per massimizzare la produttività e mantenere una casella di posta pulita. L’eliminazione di più messaggi può richiedere molto tempo, quindi ecco alcuni modi semplici per eliminare più messaggi in Gmail per semplificarvi la vita. 1. Selezione … Leggi tutto

Nome dell’articolo: “Navigare nelle sfide della gestione aziendale” Quando si gestisce un’azienda, è importante essere consapevoli delle varie sfide che accompagnano questo ruolo. Per garantire che un’azienda funzioni nel modo più efficiente possibile, un manager deve considerare i seguenti argomenti: 1. Sviluppare una cultura positiva dell’ambiente di lavoro: Creare un ambiente che favorisca la produttività … Leggi tutto

Il team empowerment è una strategia di gestione che prevede di dare ai membri del team l’autorità, le risorse e la fiducia per prendere decisioni e portare a termine i compiti senza una supervisione diretta. Può contribuire ad aumentare il morale, la produttività e a creare un ambiente di lavoro più innovativo e creativo. 2. … Leggi tutto

1. Comprendere il metodo della competenza economica per la rilevazione dei ricavi: Il metodo di rilevazione dei ricavi per competenza è una pratica contabile ampiamente accettata per la registrazione dei ricavi di vendita. In base a questo metodo, i ricavi delle vendite vengono registrati quando i beni o i servizi vengono consegnati, indipendentemente dal momento … Leggi tutto